Architecte sénior, technologies numériques/Senior Architect Digital
Location:
Remote
Posted:
November 23, 2017
Reference:
1080603
ENGLISH POSTING TO FOLLOW

Architecte sénior, technologies numériques
Saisirez-vous l’occasion de travailler avec les clients les mieux établis de Microsoft, de conseiller et d’apporter du soutien à leur personnel de direction au sujet de la planification et de la réalisation des initiatives de transformation numérique principales axées sur la valeur créée au moyen des technologies numériques? Si tel est le cas, alors le poste de conseiller numérique au sein des services de consultation numérique de Microsoft est une perspective de carrière faite pour vous! Depuis des décennies, les entreprises investissent dans la technologie afin d’innover de manière progressive et ainsi devenir plus rentables. Dans l’ère numérique, les entreprises se servent de la technologie pour transformer leur manière d’interagir avec les clients, ce qu’elles vendent, la manière dont leurs employés travaillent et prennent des décisions, et la façon dont elles optimisent leurs activités et transforment les produits et les modèles d’entreprise. La transformation numérique exige un changement culturel, et les conseillers numériques de Microsoft aident les entreprises à se lancer dans l’aventure numérique. Ils aident les entreprises en repensant et en transformant les engagements des clients, les expériences des employés ainsi que les modèles et les opérations d’affaires. Les conseillers numériques mettent à contribution leur expertise personnelle ainsi que l’expérience, l’innovation et les ressources de Microsoft pour permettre aux entreprises de réaliser leurs ambitions numériques. En partenariat avec les entreprises, les conseillers numériques mettent au point un programme de changements pour créer une entreprise numérique. En tant que conseiller numérique, vous aiderez les entreprises à créer un plan ambitieux qui formalisera leur vision numérique. Votre capacité à établir des relations de confiance avec les dirigeants d’entreprise leur permettra de réfléchir à propos de leurs activités et de leurs clients dans le contexte des possibilités numériques, et de collaborer sur une vision commune afin d’en accomplir davantage.

Que fait un conseiller numérique?

• Élabore le plan parfait pour son client – Il guide les clients dans la réinvention et la documentation de leur processus de transformation numérique de bout en bout.
• Gère une équipe de rêve – Il se charge de la création d’une unité de transformation numérique qui comporte une équipe composée d’employés de Microsoft et du client afin d’y arriver.
• Met en marche le processus de réalisation de plan numérique – Il s’assure que l’entreprise crée un laboratoire permanent – une source de services portable qui continue le processus de transformation numérique dans l’ensemble de l’entreprise.

Caractéristiques et expériences pertinentes pour le rôle de conseiller numérique :

Nos conseillers numériques connaissent les activités de leur client, son secteur d’activité et la manière dont Microsoft peut l’aider à faire progresser sa transformation numérique. L’ampleur des responsabilités pour ce rôle requiert une solide compréhension des stratégies commerciales et technologiques, une approche fondée sur l’étendue des occasions et des défis liés à la transformation numérique, y compris de fortes aptitudes en leadership et en relations humaines. Ils partagent également un ensemble commun de caractéristiques et apportent l’expérience qui permettra de stimuler l’innovation et la valeur des clients en tirant pleinement parti de ce qui suit :

• Au moins 15 ans d’expérience en consultation technique ou d’entreprise;
• Une vaste compréhension du secteur des technologies, y compris des solutions numériques actuelles et émergentes, de l’expérience dans la gestion du changement opérationnel technologique dans une ou plusieurs industries verticales (p. ex. services financiers, commerce de détail, fabrication, secteur public);
• Des compétences de dirigeant, y compris la capacité de tenir des conversations de niveaux de décideurs d’entreprise, ainsi que des compétences de présentation exceptionnelles à l’oral, à l’écrit et en matière de relations interpersonnelles;
• La capacité d’établir la confiance, de bâtir des alliances et de coordonner les équipes interdisciplinaires au profit des clients;
• Une connaissance de la situation pour adapter et résoudre les défis d’un point de vue commercial et technologique;
• La capacité d’équilibrer la réflexion stratégique avec une conduite et un déploiement pragmatiques des opérations, y compris la coordination des ressources pertinentes;
• De l’empathie, de la curiosité et un désir de s’améliorer, d’acquérir de nouvelles compétences et de stimuler les résultats de manière constante;
• Une expérience constante dans la création de valeur pour les entreprises, en fournissant les avantages de la technologie propres à transformer les activités commerciales;
• La capacité de concevoir, promouvoir et planifier l’exécution de projets de changements opérationnels numériques;
• Une passion pour la technologie, les affaires, les tendances du marché et, en particulier, la relation client;
• De l’expérience dans la mise en œuvre des technologies Microsoft, ou de technologies connexes, avec une préférence pour le nuage et l’IdO;
• La capacité de devenir un ambassadeur de la vision et de la proposition de valeur de Microsoft, et de diverses offres, en concevant, planifiant et menant la mise en œuvre ou l’adoption des technologies Microsoft;
• Une reconnaissance en tant qu’innovateur doté de fortes capacités de narrateur propres à inspirer aux équipes et aux clients un état d’esprit axé sur la croissance.


Les voyages font partie intégrante de ce poste comme l’exigent les besoins de nos clients et de notre entreprise.

Vous envisagez une carrière au sein de Microsoft Canada?
 
Chez Microsoft Canada, nos employés représentent la force de notre entreprise. Notre personnel se compose de gens créatifs, passionnés et inventifs, de tous les horizons, qui relèvent constamment de nouveaux défis et réalisent leur potentiel. Nos avantages et nos ressources permettent à nos employés – notre atout le plus important – de mener une vie saine et heureuse, avec les ressources nécessaires à leur réussite et à l’atteinte de leur plein potentiel.
 
Microsoft Canada offre un environnement de travail flexible, des possibilités d’avancement professionnel, et surtout, l’occasion d’apporter votre contribution.
 
À titre d’employé de Microsoft, vous avez la possibilité de participer aux programmes suivants :
 
• Régime d’attribution d’actions et d’actionnariat des salariés
• Régime enregistré d’épargne-retraite
• Programme d’achat de logiciels pour les employés
• Abonnement à un centre de conditionnement physique
• Programme I Volunteer (5 jours de travail bénévole payés)
• Programme d’assistance aux employés
 
Et bien plus encore…
 
Chez Microsoft, nous partageons une passion pour la technologie, nos clients et nos partenaires. Nous souhaitons être plus qu’une bonne entreprise, nous voulons être une grande entreprise. Notre force provient de notre engagement envers notre mission de permettre aux personnes et aux entreprises dans le monde entier de réaliser leur plein potentiel.
 
Microsoft souscrit au principe de l’égalité d’accès à l’emploi et favorise la diversité de la main-d’œuvre.  Durant le recrutement, l’évaluation et la procédure de sélection, Microsoft s’engage à prendre des mesures d’adaptation à l’égard des candidats handicapés sans aller jusqu’à la contrainte excessive. Veuillez aviser Microsoft si vous devez demander des mesures d’adaptation concernant les procédures ou documents utilisés à tout moment durant ce processus. Si vous demandez des mesures d’adaptation, Microsoft travaillera de concert avec vous pour trouver un moyen de répondre à vos besoins.

Are you ready to seize an opportunity to work with Microsoft’s most established customers, advising and supporting their executives with the planning and realization of key digital transformation initiatives focused on the value created with digital technologies? If so, the Digital Advisor position, within Microsoft Digital, is a unique career opportunity for you! For decades, organizations have invested in technology to incrementally innovate and become more profitable. In the Digital Era, organizations use technology to transform how they interact with customers, what they sell, how their employees work and make decisions, how they optimize their operations and transform their products and business models. Digital transformation requires a cultural shift, and Microsoft Digital Advisors get organizations started on their digital journey. They help organizations to reimagine and transform customer engagements, employee experiences, business models and operations. Digital Advisors bring their individual expertise, as well as Microsoft resources, experience and innovation, to empower organizations to reach their digital aspirations. Partnering with organizations, Digital Advisors drive a program of change to build the digital business. As a Digital Advisor, you will guide organizations to create an aspirational plan that formalizes their digital vision. Your ability to develop trusted relationships with business leaders, to help them think about their business and customers in the context of digital possibilities, and collaborate on a vision to achieve more.

What does a Digital Advisor do?

• Create the customer’s Book of Dreams - You guide customers as they re-imagine and document their end-to-end digital transformation journey.
• Lead the Dream Team - You lead the creation of a digital transformation unit that includes the Microsoft and customer team that will make it happen.
• Enable the Digital Dream Factory - You ensure that the organization creates an ongoing lab - a portable source of services that continues the digital transformation process throughout the company.

Relevant Characteristics and Experience for the Digital Advisor Role:

Our Digital Advisors know their customer’s business, the industry in which they operate, and how Microsoft can help them drive their Digital transformation. The broad scope of responsibility of this role requires a solid understanding of both business and technology strategy, a principled approach to broad digital transformational challenges and opportunities including strong leadership and people skills. They also share a common set of characteristics and bring the experience that will drive innovation and customer value leveraging the following:

• 15+ years of professional experience, including technical and/or business consulting.
• Broad understanding of the technology industry, including current and emerging Digital Solutions, and experience managing technology-enabled business change within one or more vertical industries (i.e., Financial Services, Retail, Manufacturing, Public Sector).
• Executive presence, including ability to hold CXO level discussions, and executive-level, exceptional interpersonal, verbal, written and presentation skills.
• Ability to generate trust, build alliances, and orchestrate interdisciplinary teams to the benefit of customers.
• Situational awareness to adapt and solve challenges from a business and technology perspective.
• Ability to balance strategic thinking with pragmatic operational execution and delivery, including the coordination of relevant resources.
• Empathy, curiosity, and desire to constantly improve, acquire new skills and drive for results.
• Consistent record of delivering business value, by bringing the benefits of technology to transform their business.
• Ability to conceptualize, launch and plan the delivery of digital-enabled business change projects.
• Passion for technology, business, market trends and, specifically, the Customer.
• Experience implementing key Microsoft, or related technologies, with a preference for depth in Cloud and IoT.
• Ability to become an advocate for Microsoft’s vision and value proposition, and diverse offerings, by conceptualizing, planning and leading implementation/adoption of Microsoft technologies.
• Recognized innovator with strong storytelling abilities to inspire growth mindset for the teams and the customers


Travel is an integral expectation of this position as the needs of our customers and our business demand.

Considering a Career with Microsoft Canada?
 
At Microsoft Canada, people are the source of our energy. The people at Microsoft Canada are creative, from all types of backgrounds, bringing passion and new ideas, meeting challenges, and realizing their potential. Our benefits and resources are designed to keep our most important asset - our employees - healthy, happy and equipped with the resources they need to be successful and realize their full potential.
 
Microsoft Canada provides a flexible work environment, with career advancement potential and most importantly, the opportunity to make a difference.
 
As a Microsoft employee you have the opportunity to participate in the following programs:
 
•  Stock Awards & Employee Stock Purchase Plan
•  Registered Retirement Savings Plan
•  Employee Software Purchase Program
•  Fitness Membership & Subsidy
•  I Volunteer (5 Paid Volunteer Days)
•  Employee Assistance Program
 
And so much more…
 
At Microsoft, we share a passion for technology, customers and our partners. We aspire to be more than just a good company- we aspire to be a great company. What will make us great is our commitment to our mission of enabling people and businesses throughout the world to realize their full potential.
 
Microsoft is an equal opportunity employer and supports workforce diversity. Microsoft is committed to accommodating applicants with disabilities up to the point of undue hardship during the recruitment, assessment and selection process.  Please notify Microsoft if you require accommodation in respect of the materials or procedures used at any time during this process.  If you require accommodation Microsoft will work with you to determine how to meet your need.

A little about us:
Microsoft offers training and employment opportunities to help you turn your military experience and skills into a civilian technology career.

Know someone who would be interested in this job? Share it with your network.